Unternehmenskultur

Unsere Unternehmenskultur

Performance, Portfolio und Grüne Transformation. Das ist der Fokus von thyssenkrupp im Wandel. Gestaltet durch unsere Mitarbeitenden, gemeinsam als #GENERATIONTK.

Die Unternehmenskultur bei thyssenkrupp ist das Fundament für unseren Wandel. Gemeinsam als #GENERATIONTK gestalten wir die Zukunft - mit Innovationskraft, nachhaltigem Handeln und einem starken Miteinander. Ob grüne Transformation, lebenslanges Lernen, Gesundheit oder Vielfalt - hier erfährst du, was uns antreibt und verbindet.

98.000 Menschen, 47 Länder , 5 Segmente, aber nur eine #GENERATIONTK!

thyssenkrupp – das sind nicht nur Werkstoffe, Komponenten, Technologien und Produkte. Das sind 98.000 Menschen mit Ideen für die Technologien der Zukunft. 98.000 Menschen mit Engagement und Leidenschaft. 98.000 Persönlichkeiten in den unterschiedlichsten Ländern. Wir fördern diese Innovationskraft und Einzigartigkeit. In jedem Team. Was unsere #GENERATIONTK rund um die Welt vereint? Der Wille, etwas zu bewegen. Haben wir schon immer so gemacht? Auf keinen Fall. Wir wollen es besser machen.

Erfahre hier mehr über unsere Communities & Netzwerke

Das ist uns bei thyssenkrupp wichtig

Sicherheit & Gesundheit

Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge.

Altersvorsorge

Wir unterstützen Dich individuell mit verschiedenen Modellen.

Weiterbildung

Du entwickelst dich durch Schulungs- und Fortbildungsangebote fachlich wie persönlich.

Vergütung

Faire Arbeitsbedingungen und eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis.

Vielfalt

Wir fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.

Familie & Beruf

Familie und Beruf: Mit der Work-Life-Balance im Blick garantieren wir geregelte Arbeitszeiten.

Gestaltungsfreiheit

Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, in dem Du neue Lösungen ausprobieren kannst

Flexibilität

Wir unterstützen bspw. durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Angebote und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.

Nachhaltigkeit

Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.

Onboarding

Onboarding: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job.

Tauche noch tiefer in die Themen von thyssenkrupp ein

Aus erster Hand: Erfahre mehr in unseren Stories!

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