ThyssenKrupp eröffnet im August 2012 die betriebliche Kindertagesstätte Miniapolis auf dem Gelände des ThyssenKrupp Quartiers. Derzeit wird das Gebäude gebaut. Miniapolis bietet Platz für 105 Kinder vom vierten Lebensmonat bis zur Einschulung, darunter sind auch Plätze für Essener Kinder, deren Eltern nicht bei ThyssenKrupp beschäftigt sind. Betreiber der Kita ist die Gemeinnützige Betreuungsgesellschaft für soziale Einrichtungen (BsE) des Deutschen Roten Kreuzes, Landesverbandes Nordrhein.
Miniapolis wird nach dem Prinzip der bildungsorientierten Reggio-Pädagogik geführt. Die behutsame und vielseitige Unterstützung von kindlichem Forscherdrang, Neugierde und Lernfreude sind ein zentrales Anliegen. Dabei soll insbesondere im Hinblick auf Technik und Naturwissenschaften das Interesse der Kinder geweckt werden ohne die anderen Bildungsbereiche zu vernachlässigen – für ThyssenKrupp als Industriekonzern ist dies ein besonders Anliegen.
Mit der Kindertagesstätte Miniapolis fördert ThyssenKrupp die Vereinbarkeit von Beruf und Familie der Mitarbeiter und bietet eine qualitativ hochwertige und verlässliche Kinderbetreuung. Darüber hinaus übernimmt ThyssenKrupp damit zusammen mit dem Deutschen Roten Kreuz gesellschaftliche Verantwortung im Bereich der frühkindlichen Bildung.
ThyssenKrupp hat mit dem Deutschen Roten Kreuz einen vertrauensvollen Partner gefunden, der mit engagiertem und gut ausgebildetem Personal die hohen Qualitätsansprüche in der pädagogischen Arbeit umsetzen wird.
Mit über 120 Kitas ist das Deutsche Rote Kreuz im Rheinland ein erfahrener Träger von bildungsorientierten Einrichtungen. Bereits seit 1985 arbeiten es nach den Prinzipien der Reggio-Pädagogik. Ziel ist es, die kindliche Neugier zu erhalten und sensibel zu entwickeln. Das Deutsche Rote Kreuz will humanitäre Werte vermitteln und somit einen entscheidenden Beitrag für die Zukunft der Gesellschaft zu leisten.
Die Anmeldefrist für das Kindergartenjahr 2012/13 läuft bis zum 28.10.2011.
